汇算清缴退税怎么算:谁能退、退多少、什么时候办
每年 3 月 1 日到 6 月 30 日的汇算清缴,是把上一年的工资、奖金、劳务报酬合起来重算一次个税,和已经预扣的税比较,多退少补。能不能退、退多少,取决于你去年的工作经历:有空档月份、换过工作、专项附加没在单位申报、年终奖想换计税方式,这四种情况占了绝大多数的退补。用上面的计算器按月填工作经历,退补金额会直接算出来。
汇算清缴退税怎么算
- 全年应纳税所得额 = 全年工资薪金 + 并入的年终奖 + 劳务报酬等 − 60,000 − 全年五险一金个人部分 − 全年专项附加扣除 − 个人养老金、大病医疗等其他扣除;
- 全年应纳税额 = 应纳税所得额 × 税率 − 速算扣除数(年度 7 级税率表);
- 退补 = 全年应纳税额 − 全年已预扣税。负数退税,正数补税。
关键在第 1 步的减除是按全年算的:60,000 元减除和 12 个月的专项附加扣除不管你工作了几个月都能足额扣。而单位预扣时只按你在职的月份累计,这就是退税的主要来源。
通常能退税的四种情况
- 中间有月份没收入:比如 3 月离职、7 月入职,两家单位合计只累计了 9 个月的 5,000 元减除,汇算时补足 12 个月。空档越长、税率档越高,退得越多。
- 专项附加扣除没报给单位:租金、赡养老人、子女教育这些如果一直没申报,预扣时全按没有算,汇算时补填,全年额度一次退回。一项租金扣除在 20% 档就是 3,600 元。
- 年终奖换计税方式:公司按单独计税预扣,但你工资不高、并入更省,汇算时切换即可退差额。
- 年收入不足 6 万但被预扣了税:常见于实习生、年中入职的应届生,汇算时全额退。
通常要补税的两种情况
- 换过工作:两家单位各自从 3% 档重新累计,合并后税率更高。以上半年月薪 3 万、下半年 4 万为例,两家各自预扣的合计比全年应纳少 2,520 元左右,汇算时补。
- 多处取薪或有劳务报酬:同时在两家领工资,每家各减一次 5,000 元/月,汇算只能减一次;劳务报酬预扣率 20% 起,但并入综合所得后若税率低于 20% 反而能退。
补税不用慌:年度综合所得收入不超过 12 万元,或者补税金额不超过 400 元,可以免办汇算、不必补税。超过的在 6 月 30 日前补上即可。
在个税 App 怎么办
- 3 月 1 日后打开「个人所得税」App,首页进入「综合所得年度汇算」。
- 选择「使用已申报数据填写」,系统预填全年收入和已缴税额,逐项核对。
- 检查专项附加扣除是否齐全,没填的现场补填;有年终奖的在「奖金计税方式选择」里试两种方式。
- 提交后退税填银行卡,一般 1–2 周到账;补税可用微信、支付宝或银行卡缴纳。
常见问题
汇算清缴时间是什么时候?
每年 3 月 1 日至 6 月 30 日,办理上一年度的综合所得汇算。退税申请可以随时提,补税必须在 6 月 30 日前完成,逾期会有滞纳金。
个税退税怎么算?
应退税 = 已预扣税 − 全年应纳税。全年应纳税 = (全年工资 + 并入的奖金 − 60,000 − 全年五险一金 − 全年专项附加 − 其他扣除)× 税率 − 速算扣除数。用上面的计算器填入工作经历即可算出退补金额。
中间几个月没工作,能退多少税?
取决于空档月数和你的税率档。空档月份的 5,000 元减除在预扣时没用上,汇算时按全年 60,000 元算,多扣的税会退。例如 3 个月空档、10% 档,大约能退 1,500 元;20% 档约 3,000 元。
换工作为什么要补税?
两家单位各自从入职月起累计,各自用了一遍 3% 低税率档;汇算时两家收入合并按全年税率表计算,合并后税率更高,所以要补差额。补税金额通常在几百到几千元。
哪些人可以不做汇算清缴?
年度综合所得收入不超过 12 万元且需要补税的,或者补税金额不超过 400 元的,可以免办。需要退税的人虽然不强制,但不办就拿不到退款。
汇算清缴在哪里办?
手机下载「个人所得税」App,实名登录后进入「综合所得年度汇算」,系统会预填收入和已缴税额,核对扣除项目后提交即可。退税一般 1–2 周到账。
年终奖在汇算时能换计税方式吗?
可以。在申报页面的「奖金计税方式选择」里切换单独计税或并入综合所得,系统会重新计算两种方式的税额,选更省的即可。